Tras una reunión celebrada entre representantes del Ejecutivo Municipal y del Sindicato de Empleados y Obreros de la Municipalidad de Posadas (SOEMP), decidieron dar por finalizada la medida de fuerza que consistía en un quite de colaboración que dejó a la ciudad por varios días sin recolección de residuos.
Desde el municipio informaron que se va a trabajar en conjunto para la implementación desde el 1 de febrero de un sistema biométrico de asistencia que permitirá la transparencia y el control del personal a sus lugares de trabajo.
Los funcionarios municipales y el sindicato, destacaron la importancia de haber encontrado una solución al conflicto, a través de un diálogo maduro, entendiendo las necesidades de los trabajadores y las posibilidades financieras del municipio, poniendo como eje la correcta prestación de los servicios a los posadeños.
En un acta firmada por las partes, se estableció que los contratos con relación de dependencia se firmarán por 12 meses de duración.